Résultats du recrutement du personnel de GSB: Les résultats des résultats du recrutement du personnel de gestion du dortoir ont-ils annoncé? GSB Dormitory Management Personnel Recruitment Result Enquête ...

Les résultats du recrutement du personnel de gestion des dortoirs sont étudiés. Le recrutement de 450 membres du personnel de gestion des dortoirs annoncés par le ministère des jeunes et des Sports pour renforcer les administrateurs de dortoirs de l'organisation provinciale offre une opportunité d'emploi importante aux candidats. Des demandes de recrutement de personnel de dortoir GSB ont été présentées via «http://iseimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr». Au total, 166 hommes et 284 femmes ont été achevés sur la plate-forme numérique. Après l'annonce des résultats de la demande, les candidats participeront à l'examen oral et iront au stade d'évaluation. Les développements sur le processus, le ministère des jeunes et des Sports sont étroitement surveillés par les candidats en attendant les résultats du recrutement du personnel, tandis que l'attente des résultats augmente. Alors, les résultats du recrutement du personnel de gestion des dortoirs ont-ils annoncé? Quand les résultats du ministère des jeunes et des Sports seront-ils annoncés? Où apprendre les résultats du recrutement du personnel de gestion du dortoir GSB?

La déclaration du ministère des jeunes et des Sports sur le recrutement du personnel de gestion des dortoirs, a trouvé une grande place à l'ordre du jour du public. Le type de score KPSS P3 d'au moins 60 points dans le processus d'achat, le personnel et les distributions de succursales deviennent clairs, les résultats du recrutement du personnel de gestion du dortoir GSB sont attendus. Au début du processus, le ministre Osman Aşkın Bak a déclaré que le processus avait commencé par indiquer que 450 personnes contractées seront employées dans les administrateurs de dortoirs et que le processus de demande a été achevé. Des milliers de candidats qui postulent pour le recrutement de membres du personnel de gestion des dortoirs viendront aux oreilles du ministère des jeunes et des résultats du recrutement du personnel sportif ont été transformés en nouvelles. Voici les détails …

Les résultats du recrutement du personnel du ministère des jeunes et des Sports ont-ils annoncé?

Les résultats du recrutement de dortoirs du ministère des jeunes et des Sports n'ont pas encore été annoncés. Les candidatures candidates pour le recrutement du personnel de gestion du dortoir GSB 450 ont été adoptées le 8 au 12 septembre 2025.

Quand les résultats du ministère de la jeunesse et du recrutement sportif (recrutement du personnel de gestion des dortoirs) seront-ils annoncés?

Les résultats du recrutement de 450 membres du personnel de gestion des dortoirs n'ont pas encore été annoncés. Les résultats du recrutement du personnel de gestion des dortoirs du GSB 450 devraient être annoncés fin septembre.

Évaluation des applications et appelant à un examen oral

1) Les demandes doivent être examinées en termes de conformité aux qualifications recherchées pour le groupe appliqué et la demande sera annulée.

2) À partir du candidat le plus élevé avec le score KPSS le plus élevé, trois (3) candidats solides du nombre de quotas annoncés pour chaque groupe et province seront appelés à l'examen oral.

3) S'il y a plus d'un candidat avec le même score que le dernier candidat qui a le droit de passer l'examen oral, tous ces candidats seront appelés à l'examen oral.

4) Les candidats pourront voir leurs candidatures et leurs examens sur la porte de carrière.

La forme, les sujets, le lieu et la date de l'examen

L'examen sera verbalement à Ankara. Candidats à l'examen oral; Chacun des membres de la Commission d'examen;

1) Connaissances professionnelles sur le terrain requises par la tâche (législation générale et notre législation du ministère, etc.) (50 points),

2) Gratter et résumer un sujet, la capacité d'exprimer et de raisonner le pouvoir (10 points),

3) mérite, représentation de la représentation, attitudes et comportements à la tâche (10 points),

4) Auto-confiance, capacité de persuasion et crédibilité (10 points),

5) Culture générale et capacité générale (10 points),

6) La clarté (10 points) des développements scientifiques et technologiques doit être évaluée à partir de 100 points de ses sujets.

Le score de l'examen oral sera déterminé en prenant la moyenne arithmétique des points donnés par les membres de la Commission. Les candidats pourront voir les informations sur l'examen oral, la date d'examen où ils participeront à l'examen de l'examen de l'examen oral via la porte de carrière.

Les candidats auront l'un des documents d'identité (carte d'identité ou passeport) lorsqu'ils passeront à l'examen oral. Les candidats qui n'ont pas de certificat d'identité ne seront pas portés à l'examen. Il ne sera pas accepté comme un certificat d'identification autre que la carte d'identité ou le passeport. Les candidats qui ne participent pas à l'examen à la date de l'examen, même s'ils ont le droit de passer l'examen oral, seront réputés avoir perdu leur droit d'examen.

Les candidats dans cette affaire ne recevront pas un deuxième examen. Cependant, s'il n'est pas possible d'assister à l'examen de la force majeure (naissance, maladie, service militaire, etc.), le certificat peut être modifié pour les candidats à la date de l'examen. Le ministère a le droit d'apporter des modifications au lieu et aux dates d'examen. Il n'y aura pas d'enregistrements ni d'enregistrements vidéo, sauf les minutes à conserver pendant l'examen oral.